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2019年大理州南涧县特岗西宾雇用告示招41人

时间:2019-06-09 整理:教育-小学教育-教育心理学 点击:
南涧县2019年拟任用特岗教员41名:乡(镇)低级中学5名,乡(镇)村级小学(包蕴教学点)36名。任用前提、报名式样、报绅士程岁月睹下文。 按照《云南省教训厅合于做好2019年中心特岗安放...

2019年大理州南涧县特岗西宾雇用告示招41人

  南涧县2019年拟任用特岗教员41名:乡(镇)低级中学5名,乡(镇)村级小学(包蕴教学点)36名。任用前提、报名式样、报绅士程岁月睹下文。

  按照《云南省教训厅合于做好2019年中心特岗安放任用考查管事的合照》央求,现将南涧县2019年特岗教员任用管事相合事项告示如下:

  南涧县2019年拟任用特岗教员41名:乡(镇)低级中学5名,乡(镇)村级小学(包蕴教学点)36名。任用岗亭及央求详睹附件。

  1.终日制广泛高校2019年卒业的本科及以上卒业生,所学专业与任用岗亭专业需求求类似。

  2.获得与任用岗亭类似宗旨及以上的《教员资历证书》、春秋正在30周岁(1989年5月15日后出生)以下的终日制广泛高校往届本科及以上卒业生,所学专业与任用岗亭专业需求类似。教育心理学博士点

  1.政事本质好,热爱社会主义祖邦,赞成党的各项谋略、计谋,热爱教训职业,有剧烈的职业心和负担感,品德规矩,遵纪遵法,正在校或管事(待业)时期外示杰出,未受过任何次序处分,为人师外,自愿任事村落下层教训。

  2.身体前提切合云南省申讨教师资历职员体检圭臬的划定,并能符合设岗地域管事、糊口情况前提。

  3.广泛话秤谌到达《教员资历条例执行主见》划定的相应圭臬央求,并获得相应等第的《广泛话秤谌测试等第证书》。

  4.获得教员资历证书或《中小学教员资历考查及格证实》、参与过“大学生自愿任事西部安放”、“三支一扶”安放且任事期满的自愿者平等前提下优先聘任。

  (一) 应聘卒业生登录云南省招考频道云南省招生考查管事网(实行收集报名。报名岁月为2019年5月6日-15日8:00-18:00。报名资历审核岁月为5月21日前。

  (二)准考据打印:考生于2019年6月18日20日登录云南省招考频道云南省招生考查管事网(打印准考据,并按准考据所标考点准时赶赴参与考查。

  (一)总体支配:笔试持续实行全省团结命题制卷、团结考查岁月、团结阅卷,由州级教训部分详细机合考查。

  (二)笔试实质:笔试命题畛域和实质以《云南省2014年特岗教员任用考查概要》为凭借,命题体实际施本质教训央求和根蒂教训课程改变的偏向,重心查核应聘职员的归纳专业学问秤谌和才力。教训学、教训心情学片面采用教训部人事司、教训部考查核心拟定的中小学教员资历考查用书《教训学考查概要》和《教训心情学考查概要》。

  笔试为分学科闭卷考查。考查科目分小学和中学2个种别:应聘小学特岗教员分语文、数学、英语、音乐、体育、美术、音信技能7个学科;应聘中学特岗教员分语文、数学、英语、物理、化学、生物、政事、史乘、地舆、音乐、体育、美术、音信技能13个学科。小学、中学分学科利用分歧试卷。笔试效果满分为120分,此中100分为报考学科的专业根蒂学问,20分为教训学、教训心情学学问。

  (五) 2019年7月10日前,考生可通过云南省招考频道(“云南省中心特岗教员任用考查笔试效果盘问”栏目盘问考分。

  (六)需查分者,必需正在2019年7月12日前向南涧县教训体育局合系,由南涧县教训体育局团结汇总后报省教训厅,查分一律错误小我。

  笔试下场后,以县为单元,分岗亭确定最低操纵线,按笔试效果从高到低以1:1.2的比例确定口试职员,如遇迥殊情景讨教省教训厅后再行确定。口试前对考生小我音信实行复审,即对考生所持证件资料的再次审查,如审查流程中显示原料不符职员,废除其口试资历后,服从本县的岗亭笔试效果正在最低操纵线以上职员中从高到低顺序递补;本县没有递补职员的岗亭可由州级教训部分从切合前提的职员中调剂递补。

  口试管事由任用县教训部分职掌机合,口试考官选用异地调换选派或暂且支使;口试考生实行临场代码制;考生按暂且抽签规律实行口试。口试以分学科说课或授课方法,重心查核应聘职员的教训教学才力,马上评分,本岗亭口试下场发外口试得分。口试满分为100分。口试分数加笔试分数等于总效果。

  口试下场后,拟任用岗亭按总效果从高到低以1:1的比例确定参与体检职员,心理学的本质若显示总效果并列,则顺序服从获得教员资历证书、获得《中小学教员资历考查及格证实》、“大学生自愿任事西部安放”或“三支一扶”安放任事期满考查及格证实资料、笔试效果、少数民族、中共党员的规律确定参与体检职员;若显示已确定的体检职员缺检或体检不足格,则服从该岗亭考生总效果及上述优先前提规律顺序递补。最终确定的体检职员名单通过云南教训网等网站向社会发外,同时由任用县教训局合照考生体检的岁月、场所和合系留心事项。体检圭臬参照云南省申讨教师资历职员体检圭臬履行。

  体检下场后,拟聘特岗教员名单通过云南教训网等相合任用网站向社会公示,公示期满无反对后将《云南省2019年拟聘特岗教员注册外》加盖教训局体育局、人社局公章,于2019年8月15日前上报省教训厅核定,经省教训厅审核确定后,拟聘特岗教员分岗亭服从总效果从高到低顺序实行选岗,并与县教训局缔结《云南省“村落责任教训阶段学校教员特设岗亭安放”教员聘任合同书》,管制任命合系手续。任命手续下场后,不再实行补录。考生正在接到任命合照后,必需正在划定岁月内到县教训体育局报到,无正当原故过期不报到者,废除其任命资历,并处5年禁考的惩罚。

  聘任教员上岗后,由任用县机合对新聘特岗教员实行不少于45学时的岗前培训。

  未获得教员资历的拟聘职员,必需正在上岗后三年内获得相应《教员资历证书》,不然将视为考查不足格,并消释聘任合同。

  通盘任用流程将厉酷履行相合划定和任用次序,由纪检监察部分实行全流程、全方位的监视。

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